유명한 쌀 개발자 분의 모의면접을 봐주셨다.
15분동안 실전면접처럼 하시고, 나머지 5분을 질의응답 방식으로 진행하셨다.
받은 피드백
1. 자기 소개를 하는 이유는 지원자의 호기심을 자극하기 위해. 지원자를 더 궁금하도록 하게 만들어라.
- 자기 소개 듣고 질문이 2-3개는 나와야 함.
- "적응이 평균보다 빠르다"라는 이야기를 들은 것에 대해서 질문.
- "백/프론트/인프라를 다 할 수 있는 개발자 라고 했는데 각각 얼만큼 할 줄 아나요?"
2. 신입 개발자는 실력 발전 속도가 다 비슷하기 때문에, 지원자가 어떤 사람인지를 보고 뽑는 것임. 그러니까 내가 사회 생활을 잘한 것에 대해서 어필하면 충분한 매력이 될 수 있음.
3. 프로젝트는 필요하다고 생각되는 서비스를 만드는 것이 중요. 고객의 피드백을 받아보는 것이 중요. 고객적인 마인드 중요.
4. 이력서는 밀도 높고 간략하게. 자세한 것은 포트폴리오에서 설명하기.
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